Ondernemingsraad L1 stuurt brandbrief over vertrouwensbreuk met directeur
De autoritaire stijl van leidinggeven van directeur-bestuurder Peter Elbers is funest voor het moreel op de werkvloer bij omroep L1. Dat stelt de Ondernemingsraad van de omroep in een brief aan de Raad van Commissarissen. De OR zegt te spreken namens het voltallige personeel. Een plan voor vergaande controle van digitale activiteiten wekt verbazing.
De brief, waar Villamedia inzage in heeft gehad, verwijt Elbers de laatste maanden een onhoudbare situatie te hebben gecreëerd. Twee MT-leden van de financiële afdeling en personeelszaken zouden volgens de OR zijn “bezweken onder de huidige bestuurscultuur”.
De raad stelt dat de omroep wordt bestuurd met wantrouwen als uitgangspunt.
Dat zou ook blijken uit plannen voor beleid waarbij alle digitale activiteiten van L1-medewerkers gecontroleerd kunnen worden. “Zo wil de bestuurder alle mails, zelfs van OR-leden onderling en bedrijfsartsen, kunnen inzien als daar ‘zwaarwichtige redenen’ voor zijn. En hij bepaalt in zijn eentje wat ‘zwaarwichtige redenen’ zijn. Voor controle van het internetgebruik door L1-journalisten gelden dezelfde voornemens. Bronbescherming, cruciaal in een journalistiek bedrijf, is dan niet meer 100% veilig bij L1.”
De raad klaagt verder over het uitblijven van de beloofde aanstelling van een tweede bestuurder. Elbers zou kennismakingsgesprekken met personeelsleden in december abrupt hebben gestaakt. Vorig jaar november klaagde Elbers per interne video over pestgedrag. Hij waarschuwde de anonieme pesters toen dat intimiderend gedrag “absoluut niet wordt getolereerd.”
De voorstelrondes zouden half januari weer beginnen, maar dat is volgens de Ondernemingsraad nog niet gebeurd.
“Er is begin januari voor de eerste keer in de geschiedenis een grote bijeenkomst geweest (via Teams) van het personeel met de externe vertrouwenspersoon over onrust en onveiligheidsgevoelens op de werkvloer. Algemene teneur: waar is ons werkplezier gebleven? Kunnen we ons nog veilig voelen op ons werk? Er was ook veel onvrede over de manier van of het gevoelde gebrek aan communicatie en de toon waarop mensen worden benaderd. Wegkijken is tot nu toe de reactie van Elbers, zonder enige reflectie op het eigen handelen.”
Elbers meldt aan Villamedia dat hij niet inhoudelijk op de brief wil reageren.
De Ondernemingsraad verwacht over uiterlijk een week een inhoudelijke reactie van de Raad van Commissarissen op de aangebrachte punten, met daarin “op zijn minst het begin van een oplossing”. “Wij verlangen weer naar een werkbare sfeer in ons mooie bedrijf. Helaas is met deze vertrouwensbreuk de huidige weg doodlopend”, aldus de raad.
Voorzitter Hans Coppus van L1’s Raad van Commissarissen zegt in De Limburger dat er contact met de OR is over de brief. Een “inhoudelijke reactie op interne aangelegenheden” blijft ook daar uit.
Praat mee