Medewerkers publieke omroepen zijn tijdelijke contracten beu
85 procent van de mediamakers bij de landelijke en regionale publieke omroepen vindt dat de werkgever te veel gebruik maakt van tijdelijke contracten. Vier op de tien stelt de omroep te willen verlaten omdat ze geen vast contract kunnen krijgen.
Dat blijkt uit een peiling onder 500 mediamakers, die werd uitgevoerd door FNV Media & Cultuur. De helft van de respondenten heeft een vast contract. De andere helft een tijdelijk contract. De ondervraagden werken als producer, redacteur, programmamaker en productieassistent.
Volgens FNV Media & Cultuur stromen mediamakers bij de publieke omroep vaak jarenlang van tijdelijk contract naar tijdelijk contract. “Ze voelen zich minder gewaardeerd, leven in constante onzekerheid, kunnen moeilijker carrière maken en komen bijvoorbeeld niet in aanmerking voor een hypotheek”, aldus cao-onderhandelaar Martin Kothman.
Bij de landelijke en regionale publieke omroep werken in totaal zo’n 3700 mensen die onder de cao vallen. Volgens Kothman komt het veelvuldig gebruik van tijdelijke contracten ook de kwaliteit van programma’s niet ten goede. “Telkens gaan kennis, ervaring en netwerken verloren. Dat is je reinste kapitaalvernietiging. Uiteindelijk ga je zo slecht met publiek geld om.”
Praat mee