Dertien banen weg bij Reed Business
De reorganisatie bij de Reed Business business-to-business (B2B) Communities gaat dertien (12,9 fte) banen kosten. Dat blijkt uit de adviesaanvraag. Er verdwijnen acht (7,4 fte) banen bij de nieuw te vormen editorial cluster Zorg en HR en de reorganisatie bij de salesafdeling kost vijf (4,69 fte) medewerkers hun baan. De plannen behelzen onder meer nieuwe clusters, het verdwijnen van bestaande hoofdredacteurfuncties en niet of slecht renderende websites worden, indien relevant, geïntegreerd in bestaande grote websites of gestaakt. De NVJ wil zo snel mogelijk een gesprek met Reed Business over de reorganisatieplannen. Ook zal de NVJ op korte termijn bijeenkomsten organiseren voor betrokken redacteuren.