Redactie Telegraaf eist zekerheid over reorganisatie
Tijdens een plenaire vergadering heeft de redactie van De Telegraaf een motie aangenomen waarin de Ondernemingsraad van wordt opgeroepen uitstel voor de adviesaanvraag rond reorganisatieplannen aan te vragen. De directie wil nog voor het einde van dit jaar een akkoord op die aanvraag en voert volgens vakvereniging NVJ de druk flink op.
Om de deadline kracht bij te zetten, zou het oude Sociaal Plan eind dit jaar vervallen - over een nieuw, minder gunstig Sociaal Plan lopen de onderhandelingen nog. De Winter schrijft op de NVJ-site dat op het hoogtepunt van de plenaire vergadering het grootste deel van de 250 leden op de redactie aanwezig was. “Alles staat onder hoogspanning in deze reorganisatie”, schrijft De Winter.
Zo’n 80 procent van de journalistieke functies worden onder nieuwe functieprofielen geschaard; het grootste deel van de redactieleden zal opnieuw op functies moeten solliciteren. De functieprofielen en salarisschalen zijn volgens NVJ-secretaris Annabel de Winter echter nog niet aan de Ondernemingsraad ter beschikking gesteld.
“Dit alles brengt de redactie in een spagaat. Enerzijds wordt de druk gevoeld om goed te willen zorgen voor vertrekkende collega’s, anderzijds groeit de zorg over de nieuwe functieprofielen en de zorgvuldigheid van de sollicitatieprocedure voor de journalisten die achterblijven.” De NVJ steunt daarom het verzoek voor meer tijd.
In de aangenomen motie wordt de Ondernemingsraad gevraagd bij de directie aan te dringen op uitstel voor de adviesaanvraag voor 14 dagen. De geldigheidsduur van het huidige Sociaal Plan zou met eenzelfde periode moeten worden verlengd, tot een besluit op basis van “alle van belang zijnde documenten” is genomen.
Praat mee