Actie dreigt bij SBS Productions
Het personeel van SBS Productions dreigt met acties om een betere CAO af te dwingen. Het lijkt er op dat een akkoord tussen de onderhandelaars door de werkgever is afgewezen. 'De leden van de NVJ werkzaam bij SBS Productions zijn zeer ontstemd over deze gang van zaken. Een verontwaardiging die mede tot uiting komt in een grote actiebereidheid. Het is voor de NVJ geen optie om op basis van het eerder genoemde onderhandelaarsakkoord verder te onderhandelen. Uw afwijzing betekent dat we na een half jaar onderhandelen terug zijn bij het begin en dat is voor onze leden onacceptabel', schrijft de NVJ aan SBS. De werkgever heeft tot woensdagavond de tijd alsnog in te stemmen met de CAO. Anders volgen acties.
De CAO-onderhandelingen bij SBS Productions verliepen aanvankelijk stroef, totdat directeur Taco Rijssemus onlangs zijn vertrek naar de KRO aankondigde. Als een van zijn laatste daden sloot hij een CAO-akkoord waarbij ondermeer het salaris begin dit jaar met 2,5 procent omhoog gaat en per 1 januari 2009 met 3 procent. Verder zijn afspraken gemaakt over een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van 20 euro per maand, ontwikkelingsverlof en uitbreiding van de feestdagencompensatie.
NVJ-secretaris Marc Visch: ‘Dit akkoord heb ik nog niet aan de leden kunnen voorleggen, omdat Rijssemus het eerst met de directie van SBS Broadcasting, het moederbedrijf, wilde bespreken. Ik hoor van hem dat de die het afwijzen. Van SBS Broadcasting hebben we nog niets gehoord. Als het klopt, komen er acties.’
Aangezien Rijssemus inmiddels weg is en er nog geen opvolger is gevonden, gaat de NVJ er van uit dat met SBS Broadcasting een CAO afgesloten moet worden voor SBS Productions.
Praat mee