website over journalistiek

Vacature

Communicatieadviseur

Jeugdbescherming Rotterdam Rijnmond (JBRR) , Rotterdam , geplaatst op 8 November 2018

Logo Jeugdbescherming Rotterdam Rijnmond (JBRR)

Jeugdbescherming Rotterdam Rijnmond (JBRR) is een regionaal werkende organisatie gericht op het organiseren van zorg voor kinderen die ernstig in hun ontwikkeling worden bedreigd of voor wie veiligheid niet vanzelfsprekend is of die delicten plegen. De organisatie van deze zorg vindt veelal in een justitieel kader plaats. JBRR is een gecertificeerde instelling en een expertisecentrum op het terrein van dwang en preventieve jeugdbescherming. De begeleiding van de jeugdigen en gezinnen bestaat uit diverse trajecten, o.a.jeugdbescherming, jeugdreclassering en voogdij.

De afdeling Bestuursondersteuning bestaat uit een aantal functies: controller, directiesecretaris,  bestuurssecretaresse, communicatieadviseur, kwaliteitsmanager, stafmedewerker FICK, administratief medewerker controle beschikkingen en secretaris klachtencommissie. Bestuursondersteuning zoekt een

Communicatieadviseur

(32-36 uur per week)

De communicatieadviseur is de spil van alle in- en externe communicatieactiviteiten van JBRR. 

Functie-inhoud
• Ontwikkelen en uitvoeren van in- en externe communicatieplannen
• Verder ontwikkelen van het communicatiebeleid en het gebruik van social media.
• Contentmanager voor het nieuwe intranet
• Signaleren en analyseren van landelijke, regionale en lokale ontwikkelingen, trends en behoeften, die van invloed zijn voor de het communicatiebeleid van de organisatie .
• In overleg vertalen van het vastgestelde beleid naar concrete voorstellen en interne projecten.
• Benodigde middelen ontwikkelen om concrete activiteiten uit te kunnen voeren.
• Ontwikkelen van inhoudelijk materiaal, zorgdragen voor documentatie en deze steeds actualiseren
• Signaleren, analyseren en interpreteren van ontwikkelingen binnen het beleidsterrein en adviseren op tactisch niveau over consequenties.
• Voeren van de eindredactie over externe verslaggeving.
• Adviseren, gevraagd en ongevraagd, van de directie over in- en externe communicatie, met name bij veranderprocessen en media-aangelegenheden.
• Eerste aanspreekpunt voor de media, adverteerders en anderen met PR-vragen. Op aanvraag geven van zowel schriftelijke als mondelinge voorlichting over de organisatie.
• Onderhouden van in- en externe contacten voor de uitvoering van communicatie.

Functie-profiel
• Een relevante afgeronde HBO/WO-opleiding (Communicatie).
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie in non-profitsector.
• Ervaring met verandercommunicatie is een pré
• Communicatieve en redactionele vaardigheden en een vlotte pen.
• Gedreven, creatief en prestatiegericht.
• Bereid om in het geval van calamiteiten ook buiten kantooruren te werken.
• Volgen van trends, erop inspelen en initiatief tonen door het aandragen van verbetervoorstellen.
• Aanpakker, no-nonsense houding en oplossingsgericht.
• Kwaliteitsgericht en accuraat.
• In- en extern klantgericht.
• Denken vanuit mogelijkheden en kansen.

Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een boeiende en afwisselende baan. Rechtspositie en salariëring zijn conform de CAO-Jeugdzorg. De aanstelling is voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging.

Het salaris ligt tussen de € 3.115 en € 4.707 bruto per maand (schaal 11) bij een fulltime dienstverband (36 uur). De CAO-Jeugdzorg heeft een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%.

JBRR heeft een aantal aantrekkelijke voorzieningen voor medewerkers zoals een flexibele verlofregeling, bij gebruik openbaar vervoer volledige vergoeding woon-/werkverkeer, een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden en korting op fitness en verzekeringen.

Heb je nog vragen over de functie dan kun je bellen met Agnes Derksen, bestuurssecretaris, bereikbaar op telefoonnummer 010 – 233 00 00.

Je sollicitatiebrief met CV kun je tot en met 15 november 2018 versturen via de “solliciteren”-button op onze website.

Smart octo banner